GRH – Gestion des Ressources Humaines 

Accréditée
Département Ingénierie des compétences Management et Communication
Diplôme Licence d'Université
Type Formation continue

Programme de la Formation

GRH_S5M1 – Approches de la dimension humaine dans l’entreprise

  • Eléments de module:
    1. Introduction à la G.R.H
    2. Psychologie du travail

GRH_S5M2 – Gestion administrative du personnel

  • Eléments de module:
    1. Droit du travail
    2. Gestion administrative

GRH_S5M3 – Informations et SGBD

  • Eléments de module:
    1. Gestion documentaire
    2. SGBD

GRH_S5M4 – dynamique relationnelle

  • Eléments de module:
    1. Communication interpersonnelle
    2. Dynamique de groupe

GRH_S5M5 – Gestion opérationnelle RH

  • Eléments de module:
    1. Gestion des ressources humaines

GRH_S5M6 – Communication professionnelle d’entreprise

  • Eléments de module:
    1. Communication interne / externe
    2. Les écrits professionnels

GRH_S6M1 – Formation en Entreprise

  • Eléments de module:
    1. Ingénierie de formation et ingénierie pédagogique
    2. Organisation de la formation

GRH_S6M2 – Qualité en ressources humaines

  • Eléments de module:
    1. La gestion de projet
    2. Les outils de la qualité

GRH_S6M3 – Gestion stratégique des RH

  • Eléments de module:
    1. La gestion des compétences
    2. Le pilotage social

GRH_S6M4-5-6 – Stage professionnel

Les modules et éléments de modules sont donnés à titre indicatif. Les valeurs fournies sont incomplètes et peuvent comporter des erreurs.