GRH – Gestion des Ressources Humaines
Département
Ingénierie des compétences Management et Communication
Diplôme
Licence d'Université
Type
Formation continue
Programme de la Formation
GRH_S5M1 – Approches de la dimension humaine dans l’entreprise
- Eléments de module:
- Introduction à la G.R.H
- Psychologie du travail
GRH_S5M2 – Gestion administrative du personnel
- Eléments de module:
- Droit du travail
- Gestion administrative
GRH_S5M3 – Informations et SGBD
- Eléments de module:
- Gestion documentaire
- SGBD
GRH_S5M4 – dynamique relationnelle
- Eléments de module:
- Communication interpersonnelle
- Dynamique de groupe
GRH_S5M5 – Gestion opérationnelle RH
- Eléments de module:
- Gestion des ressources humaines
GRH_S5M6 – Communication professionnelle d’entreprise
- Eléments de module:
- Communication interne / externe
- Les écrits professionnels
GRH_S6M1 – Formation en Entreprise
- Eléments de module:
- Ingénierie de formation et ingénierie pédagogique
- Organisation de la formation
GRH_S6M2 – Qualité en ressources humaines
- Eléments de module:
- La gestion de projet
- Les outils de la qualité
GRH_S6M3 – Gestion stratégique des RH
- Eléments de module:
- La gestion des compétences
- Le pilotage social
GRH_S6M4-5-6 – Stage professionnel
Les modules et éléments de modules sont donnés à titre indicatif. Les valeurs fournies sont incomplètes et peuvent comporter des erreurs.